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    中智集團連續七年列中國500強人力資源企業第一位!
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    中智集團召開2020年法治工作會議

    發布日期:2020年11月25日

     2020年11月17日,中智集團2020年法治工作會議暨法務人員能力提升班在集團公司總部召開。國務院國資委政策法規局副局長衣學東,中智集團黨委書記、董事長卜玉龍及全體領導班子成員、總師總助出席了會議。中智集團黨委副書記、董事、總經理王曉梅主持會議。

      黨委委員、副總經理徐曉冬作了法治央企建設工作總結報告,全面總結了集團“十三五”時期的法治建設成果,深入分析了集團法治建設工作的亮點和不足,并對下一階段法治工作總體思路進行了部署,提出深入貫徹落實法治建設第一責任人職責、進一步提升法治工作服務企業改革發展的質量、加快推進合規管理、加強法治隊伍建設四個方面的重點工作任務。

      總法律顧問章祖達作了違規經營投資案例通報,從集團管控、風險管理、購銷管理、資金管理、投資并購、改組改制六個方面,通報了十起內外部違規經營投資典型案例。他強調各級領導干部要不忘初心、牢記使命,切實增強法治觀念,進一步增強規矩意識,堅守合規經營底線。

      衣學東副局長對中智集團在法治建設方面取得的進展和成效予以高度肯定,他認為中智集團法治公司頂層推動更加有力,合規管理穩步推進,風險管控扎實開展,支持改革發展有為有效。就今后的工作提出了五個方面的重點任務,一是以法治建設總結驗收為契機,全面提升法治工作整體水平;二是以強化合規管理為重點,有效防范各類風險;三是以加強案件管理為著力點,切實維護企業合法權益;四是以信息化建設為抓手,深入推進法務管理與經營管理有效融合;五是以服務主責主業為中心,更好地發揮法律支撐保障作用。

      卜玉龍董事長作了《奮發有為 真抓實干 為集團公司改革發展提供堅實法治保障》的講話,結合公司實際深入分析了當前法治工作的重要性和緊迫性,并就“十四五”時期法治建設工作作了六個方面的具體部署。他指出要提高政治站位,深刻把握法治央企建設的新理念和新思想;要把握形勢變化,不斷增強防范化解重大風險的責任感和使命感;要落實法治責任,為建設世界一流人力資源服務企業保駕護航;要勇于擔當作為,全面推進“十四五”新時期法治建設工作。

      法治工作會議大會結束后,法務人員能力提升班各項議程繼續進行。12家分支機構的法務負責人作了工作述職;外部律師作了《人力資源行業個人信息保護合規》的專題講座,圍繞個人信息保護領域的立法和司法實踐開展;總法律顧問章祖達作了會議總結,要求法治戰線的同志們進一步提升能力,加強協同,服務于公司高質量發展。

      會議以現場和視頻相結合的形式召開,集團公司各部門、各分支機構負責人,集團全體法務人員、法律事務聯絡人等共約120人參加會議。
    (中智集團法務與合規管理部報道)

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